Een cv is bedoeld om een werkgever snel en overzichtelijk een beeld van je capaciteiten te geven. Bij een standaard cv met een omgekeerd chronologische opbouw ligt de volgorde van de onderdelen daarom min of meer vast. Toch betekent dat niet dat elk cv er qua lay-out hetzelfde uit moet zien. Dat is goed nieuws voor wie wil opvallen in een stapel met tientallen cv’s!
Opmaak van je cv
De inhoud van een cv is natuurlijk belangrijk, maar vergeet de opmaak en de lay-out van je cv niet! In een zee vol cv’s wordt de opmaak namelijk steeds belangrijker.
Wist je dat een recruiter gemiddeld 6 seconden naar een cv kijkt? Benadruk dus vooral alle belangrijke kwaliteiten bovenaan de pagina.
Een belangrijke vuistregel voor een cv is om de belangrijkste informatie bovenaan te zetten. Iets verder naar beneden staat de minder belangrijke informatie en helemaal onderaan staat de nóg minder belangrijke info. Door gebruik te maken van paragrafen houd je je cv makkelijk scanbaar.
Als je bekend bent met de journalistiek: dit is vergelijkbaar met de indeling van een persbericht, dat zo is geschreven dat kranten bij ruimtegebruik de onderste alinea weg kunnen laten, zonder dat de essentie van het verhaal verloren gaat.
De opmaak van het cv is zo gemaakt, dat recruiters die weinig tijd hebben snel de belangrijkste informatie kunnen zien. Dit houdt in dat veel recruiters cv’s vluchtig zullen scannen. Als de opmaak van je cv niet uitnodigend is, zullen ze naar de volgende kandidaat gaan. Ze focussen zich daarom vooral op de eerste pagina van je cv en op deze pagina gaat hun aandacht vooral naar de eerste helft uit. Het is dus belangrijk om bovenaan de pagina je meest relevante kwaliteiten te zetten.
Als je een starter bent op de arbeidsmarkt, kan je daarom het beste je opleidingen bovenaan zetten. Heb je al enkele banen gehad en relevante werkervaring opgebouwd, dan doe je er beter aan om de teruglopende volgorde te hanteren. Dat betekent dat je eerst je werkervaring noemt en daarna je gevolgde opleidingen.
Lettertypes op je cv
Een cv is een belangrijk document. Het wordt door de ontvanger op een weegschaal gelegd en zelfs je keuze voor het lettertype kan een reden voor afwijzing zijn. Een lay-out met Comic Sans kan bijvoorbeeld echt niet in een professionele context. Speel het liever op safe met een zakelijk lettertype zoals Helvetica, Garamond of Calibri.
In ons blog over de beste lettertypes lees je uitgebreider over geschikte lettertypes voor op je cv.
Er zijn veel verschillende letterstijlen die vaak onbewust een bepaalde associatie oproepen bij een recruiter. Zo zijn Script lettertypes vaak informeel, en persoonlijk. Sans-serfic lettertypes wat moderner en Serif lettertypes geassocieerd met klassieker en traditioneel. Het is dus belangrijk dat je een bewuste keuze maakt.
Kleurgebruik op je cv
Met kleuren op je cv kan je in het algemeen het beste terughoudend omgaan. Een cv in alle kleuren van de regenboog wordt meestal niet gewaardeerd. Hou het daarom bij één of twee kleuren uit dezelfde kleurfamilie voor alle kopjes, zoals Personalia, Profielschets, Opleidingen en Werkervaring. Blauw en een rustige pastelblauw kunnen bijvoorbeeld goed samen, maar blauw en rood is een onrustige combinatie. Gebruik geen felle kleuren, maar het liefst een donkere of juist heel lichte tint grijs, groen, blauw, of terracotta.
Volgens het Noorse Onderzoek in het Europees Journal of Work & Organizational Pychology, kan je het beste een standaard-cv gebruiken. Zo kreeg een cv op gekleurd papier 32% afwijzingen en een creatief cv 42% afwijzingen, terwijl een standaard cv, slechts 26% afwijzingen kreeg.
Het ligt anders wanneer je een zeer creatieve functie ambieert – bijvoorbeeld bij een reclamebureau. Dan mag je gerust van je cv een kunstwerk maken; niet alleen met het kleurgebruik, maar ook wat betreft de kaders, lettertypes, en andere grafische elementen. Voor banen buiten de creatieve sector raden we zo’n lay-out af.
Wil je toch een creatief cv maken? Vergeet dan niet om het eindresultaat als PDF op te slaan, zo behoud je alle unieke lettertypes en kleuren en verspringt er niets. Zo weet je zeker dat de recruiter de juiste versie van jouw creatieve hersenspinsel onder ogen krijgt!
Regelafstand op je cv
In Word is de standaard regelafstand 1,0. Dat kan lastig leesbaar zijn, omdat de regels dan erg dicht op elkaar staan. Beter is het om een beetje witruimte tussen de regels te laten, zodat ook de gehaaste recruiter makkelijk naar informatie kan zoeken. Een regelafstand van 1,15 tot 1,50 is een goede. Door hier wat mee te spelen, kunnen kandidaten een kort cv wat ‘rekken’ of een lang cv juist wat ‘platdrukken’. De ideale lengte van een cv is één à twee kantjes – enkelzijdig geprint.
Om je cv goed leesbaar te houden is witruimte essentieel. Wit ruimte creëert namelijk rust.
Kolommen op je cv
Een manier om de ruimte op je cv maximaal te benutten, is door met kolommen te spelen. Vooral aan de bovenkant van de lay-out bestaat hier vaak de mogelijkheid toe. De personalia nemen namelijk niet zo veel ruimte in, dus die kunnen prima in een kolom aan de linkerkant. Recht daarnaast zou je een kolom kunnen reserveren voor je profielschets.
Zorg ervoor dat de kolom voor Werkervaring breed is. Vaak heb je veel ruimte nodig om je taken, verantwoordelijkheden en resultaten te vermelden. Zou je de ruimte hiervoor te smal maken, dan beslaat één baan wel heel veel regels.
Door één kolom in een andere kleur te gebruiken trek je aandacht naar dat element en kun je gemakkelijk alles goed structuren, zonder al te veel afleidingen.
Zie hier een goed voorbeeld van kolommen op je cv
De mooiste lay-out voor je cv
Om zeker te weten dat je een smaakvol, maar tegelijk opvallend cv instuurt, maak je gebruik van onze cv-maker. Met keuze uit meer dan 25 templates maak je hiermee in een handomdraai de mooiste lay-out voor je cv.
Ook kan je simpel verschillende versies creëren. Elke versie oogt professioneel, is makkelijk te lezen voor recruiters en laat genoeg ruimte voor je kennis en vaardigheden.
Tips voor de perfecte lay-out van je cv
Ter afsluiting volgen de do’s en don’ts voor een perfecte cv lay-out:
- Een professioneel lettertype
- Rustige, enigszins neutrale kleuren
- De regelafstand afstemmen op de lengte van je cv
- Kolommen gebruiken waar dat kan
- Een cv generator gebruiken
- Meerdere lettertypes gebruiken
- Meerdere felle kleuren gebruiken
- Een regelafstand van 1,0 gebruiken
- Je werkervaring of opleidingen omschrijven in te smalle kolommen
- Prutsen met Word
