1. voorbeelden
  2. CEO

Voorbeeld sollicitatiebrief CEO

Gebruik deze CEO voorbeeldbrief om jouw sollicitatie af te ronden en ga voor de droombaan - geen frustratie, geen giswerk. Deze voorbeeldbrief is speciaal ontworpen voor CEO functies in 2024. Maak gebruik van onze voorbeeldzinnen en professionele opmaak om binnen enkele minuten jouw perfecte sollicitatiebrief te downloaden.
4.0
Gemiddelde beoordeling
56 mensen die het al beoordeeld hebben
Voorbeeld sollicitatiebrief CEO
Bewerk deze sollicitatiebrief

De opbouw van een sollicitatiebrief voor een CEO

Als CEO weet je hoe belangrijk een goede structuur in een zakelijk betoog is. En dat geldt ook voor je sollicitatiebrief. De sollicitatiebrief van een CEO ziet er qua opzet niet heel anders uit dan die van een willekeurige andere sollicitant. Het is de inhoud die afwijkt. In je brief leg je uit hoe jij de problemen van je toekomstige werkgever wilt oplossen en hoe je het verschil gaat maken voor het team. Vertel in elk onderdeel van je brief een ander verhaal:

  • De kopregel
  • De aanhef
  • De introductie
  • Het middenstuk (de daadwerkelijke inhoud)
  • De afsluiting (conclusie en call-to-action)

In onze handleiding voor het schrijven van een sollicitatiebrief lees je precies hoe je je sollicitatiebrief het beste kunt indelen en opmaken. Hieronder vind je een aanpasbaar voorbeeld van een sollicitatiebrief voor een CEO:

Aanpasbaar voorbeeld sollicitatiebrief

Geachte heer Arnoldus,

Nu ik mijn eigen tolk- en vertaalbureau, dat ik zeven jaar geleden heb opgericht, zojuist heb verkocht aan mijn grootste investeerder, ben ik op zoek naar een nieuwe managementuitdaging in de B2B dienstensector. Ik heb begrepen dat uw tolkbureau op zoek is naar een CEO en investeerder, en in deze functie ben ik zeer geïnteresseerd.

Ongeveer de helft van het internationale werk van mijn bureau was gericht op congressen en beurzen. Ik heb ruime ervaring op het gebied van verkoop en marketing, maar ook in het op- en uitbouwen van een hoogwaardig team van freelance vertalers, van wie de meesten graag met me zouden blijven werken. 

Als CEO van een klein bedrijf heb ik me altijd moeten bezighouden met zowel operationele en commerciële besluitvorming als de financiële kant. Ik heb een uitstekende staat van dienst op het gebied van het aantrekken van externe investeringen. Ik heb altijd oog gehad voor nieuwe technologieën en er zo voor kunnen zorgen dat mijn bedrijf voortdurend een van de meest winstgevende spelers in de branche is geweest. Ik zou HelioTrans graag naar soortgelijke successen willen leiden.

In de afgelopen drie jaar is de winst van mijn bureau verdubbeld en hebben we een gemiddelde LFL groei van 25% doorgemaakt. Ook mijn ervaring in het verkopen van mijn bedrijf zou van toegevoegde waarde kunnen zijn mocht HelioTrans ooit eenzelfde weg willen bewandelen. Het verder ontwikkelen van een bestaand bedrijf zie ik als een zeer interessante uitdaging, en een uitdaging is precies waar ik naar op zoek ben in mijn nieuwe functie.

Uw collega Heidi Hartelman attendeerde me op deze vacature omdat zij het gevoel had dat deze functie goed bij mij zou passen. Ik meen me overigens te herinneren u vorig jaar op een congres in Venetië ontmoet te hebben, kan dat kloppen? 

Graag zou ik deze sollicitatie in een persoonlijk gesprek nader toelichten.

Met vriendelijke groet, 
Wilma Peereboom

Gekopieerd!

De kopregel van je sollicitatiebrief

In de kopregel van je sollicitatiebrief als CEO zet je je volledige naam, e-mailadres en mobiele telefoonnummer. Niet zo moeilijk allemaal, maar wel belangrijk. Deze informatie moet je altijd zowel in je brief als in je cv zetten. Zo kan een recruiter of werkgever je altijd bereiken.

Je volledige huisadres hoef je niet in de kopregel van je brief te zetten (in het kader van de privacy). Als je je brief graag een formele uitstraling wilt geven, kun je het adres van de werkgever vermelden – maar zorg dan wel dat het klopt. In moderne sollicitatiebrieven, die elektronisch worden verzonden, is dit adres niet nodig.

De aanhef van je sollicitatiebrief

De standaard briefaanhef is nog altijd 'Geachte heer/mevrouw [Achternaam]'. Als je solliciteert als CEO, is het heel goed mogelijk dat je de geadresseerde persoonlijk kent. Misschien hebben jullie wel eens samen op een congres gesproken, of zelfs een borrel gedronken, en spreken jullie elkaar bij de voornaam aan. Toch is het geen goed idee om je sollicitatiebrief te beginnen met 'Hoi Bert', hoe goed je Bert ook kent. 

Sollicitatiebrieven worden namelijk opgeslagen in een ATS-database en kunnen door allerlei mensen worden gelezen. En het laatste dat je wilt, is verdacht worden van vriendjespolitiek in de sollicitatieprocedure. Houd de aanhef daarom zakelijk.

De introductie van je sollicitatiebrief

In de introductie van je sollicitatiebrief wil jij je als CEO onderscheiden van de concurrentie. Probeer je in dit gedeelte dan ook te richten op iets dat jou uniek maakt. Dat kan bijvoorbeeld een heel bijzondere prestatie zijn die je hebt geleverd, of een bepaald stukje werkervaring dat jij als enige hebt. Je concurrenten zijn niet de eersten de besten, dus om je droombaan te krijgen moet je echt boven het maaiveld uitsteken.

Zet je introductie niet vol met lege adjectieven, en praat ook niet domweg de functiebeschrijving na. In deze eerste regels krijg je de kans jouw verhaal te vertellen aan je toekomstige collega's en een beetje te laten zien wat ze kunnen verwachten als ze jou aannemen. Geef als het kan bij een van je prestaties een cijfer of percentage waar ze van onder de indruk zullen zijn.

Hier vind je een voorbeeld:

Aanpasbaar voorbeeld introductie en aanhef sollicitatiebrief

Geachte heer Arnoldus,

Nu ik mijn eigen tolk- en vertaalbureau, dat ik zeven jaar geleden heb opgericht, zojuist heb verkocht aan mijn grootste investeerder, ben ik op zoek naar een nieuwe managementuitdaging in de B2B dienstensector. Ik heb begrepen dat uw tolkbureau op zoek is naar een CEO en investeerder, en in deze functie ben ik zeer geïnteresseerd.

Gekopieerd!

Het middenstuk van je sollicitatiebrief

Net als elke CEO zit ook jij waarschijnlijk vol verhalen, die je allemaal wel in je sollicitatiebrief zou willen vertellen. De beste verhalen uitkiezen is niet zo moeilijk, maar ze inkorten wel. 

Bovendien moet je in je sollicitatiebrief als CEO ook iets vertellen over jouw kijk op leiderschap. Je cv kan wel bomvol grote overwinningen staan, maar hoe heb je samen met je team die overwinningen bereikt? Pak je oude managementevaluaties er eens bij. Wat hebben ze gemeen? Het is belangrijk om eerlijk te zijn over je managementstijl. Het gaat er immers niet alleen om dat de werkgever jou graag in zijn bedrijf moet willen hebben, je moet zelf ook het gevoel hebben dat je je hier op je plek zult voelen.

Hier is een voorbeeld van het middenstuk van een sollicitatiebrief:

Aanpasbaar voorbeeld middenstuk sollicitatiebrief

Ongeveer de helft van het internationale werk van mijn bureau was gericht op congressen en beurzen. Ik heb ruime ervaring op het gebied van verkoop en marketing, maar ook in het op- en uitbouwen van een hoogwaardig team van freelance vertalers, van wie de meesten graag met me zouden blijven werken. 

Als CEO van een klein bedrijf heb ik me altijd moeten bezighouden met zowel operationele en commerciële besluitvorming als de financiële kant. Ik heb een uitstekende staat van dienst op het gebied van het aantrekken van externe investeringen. Ik heb altijd oog gehad voor nieuwe technologieën en er zo voor kunnen zorgen dat mijn bedrijf voortdurend een van de meest winstgevende spelers in de branche is geweest. Ik zou HelioTrans graag naar soortgelijke successen willen leiden.

In de afgelopen drie jaar is de winst van mijn bureau verdubbeld en hebben we een gemiddelde LFL groei van 25% doorgemaakt. Ook mijn ervaring in het verkopen van mijn bedrijf zou van toegevoegde waarde kunnen zijn mocht HelioTrans ooit eenzelfde weg willen bewandelen. Het verder ontwikkelen van een bestaand bedrijf zie ik als een zeer interessante uitdaging, en een uitdaging is precies waar ik naar op zoek ben in mijn nieuwe functie.

Uw collega Heidi Hartelman attendeerde me op deze vacature omdat zij het gevoel had dat deze functie goed bij mij zou passen. Ik meen me overigens te herinneren u vorig jaar op een congres in Venetië ontmoet te hebben, kan dat kloppen? 

Gekopieerd!

Het einde van je sollicitatiebrief (conclusie en afsluiting)

In het slotargument van je sollicitatiebrief als CEO vertel je hoe een bedrijf met jou als directeur eruit ziet. Geef de raad van bestuur nog een laatste overtuigende reden om jou graag te willen spreken, en geef gerust ook aan dat jij je verheugt op een ontmoeting. De wervingsprocedure voor een CEO is tweerichtingsverkeer, en ze zullen van jou verwachten dat je benieuwd bent naar wat je te wachten staat.

Hier is een voorbeeld van de conclusie van een sollicitatiebrief voor een CEO:

Aanpasbaar voorbeeld conclusie en afsluiting sollicitatiebrief

Graag zou ik deze sollicitatie in een persoonlijk gesprek nader toelichten.

Met vriendelijke groet,
Wilma Peereboom

Gekopieerd!
Maak jouw sollicitatiebrief in 15 minuten
Maak jouw sollicitatiebrief in 15 minuten
Krijg de baan met onze gratis sollicitatiebrief templates. En er is meer! Met 17 andere krachtige carrièretools maak je meer dan een sollicitatiebrief.
Maak een sollicitatiebrief

Gratis professioneel ontworpen templates

Met meer dan 17 miljoen cv's en sollicitatiebrieven is CVster.nl de beste online carrièremaker die ervoor zorgt dat je op de 'ja' stapel belandt.
4.5 van 5
gebaseerd op 6.731 beoordelingen op Trustpilot
Gebruik deze templateStockholm cover_letter template
Stockholm
1.400.000 gebruikers kozen deze template
Gebruik deze templateNew York cover_letter template
New York
440.000 gebruikers kozen deze template
Gebruik deze templateWenen cover_letter template
Wenen
120.000 gebruikers kozen deze template
Gebruik deze templateSydney cover_letter template
Sydney
160.000 gebruikers kozen deze template
Gebruik deze templateLondon cover_letter template
London
280.000 gebruikers kozen deze template
Gebruik deze templateDublin cover_letter template
Dublin
240.000 gebruikers kozen deze template
Gebruik deze templateMoskou cover_letter template
Moskou
62.000 gebruikers kozen deze template
Gebruik deze templateAmsterdam cover_letter template
Amsterdam
150.000 gebruikers kozen deze template
Gebruik deze templateMadrid cover_letter template
Madrid
150.000 gebruikers kozen deze template
Gebruik deze templateSantiago cover_letter template
Santiago
140.000 gebruikers kozen deze template
Gebruik deze templateSingapore cover_letter template
Singapore
52.000 gebruikers kozen deze template
Gebruik deze templateOslo cover_letter template
Oslo
56.000 gebruikers kozen deze template
Gebruik deze templateCape Town cover_letter template
Cape Town
7.700 gebruikers kozen deze template
Gebruik deze templateParijs cover_letter template
Parijs
35.000 gebruikers kozen deze template
Gebruik deze templateBerlin cover_letter template
Berlin
92.000 gebruikers kozen deze template
Gebruik deze templateGenève cover_letter template
Genève
3.300 gebruikers kozen deze template
Gebruik deze templateVancouver cover_letter template
Vancouver
45.000 gebruikers kozen deze template
Gebruik deze templateTokio cover_letter template
Tokio
61.000 gebruikers kozen deze template
Gebruik deze templateMilan cover_letter template
Milan
51.000 gebruikers kozen deze template
Gebruik deze templateLissabon cover_letter template
Lissabon
29.000 gebruikers kozen deze template
Gebruik deze templateBarcelona cover_letter template
Barcelona
29.000 gebruikers kozen deze template
Gebruik deze templateCopenhagen cover_letter template
Copenhagen
22.000 gebruikers kozen deze template
Gebruik deze templateChicago cover_letter template
Chicago
19.000 gebruikers kozen deze template
Gebruik deze templateRio cover_letter template
Rio
29.000 gebruikers kozen deze template
Gebruik deze templateRome cover_letter template
Rome
5.500 gebruikers kozen deze template
Gebruik deze templateBoston cover_letter template
Boston
17.000 gebruikers kozen deze template
Gebruik deze templateToronto cover_letter template
Toronto
100.000 gebruikers kozen deze template
Deze website maakt gebruik van cookies om de gebruikerservaring te verbeteren en om analyses en marketing uit te voeren. Door onze website te gebruiken, stemt u in met alle cookies in overeenstemming met onze Cookiebeleid en Privacybeleid .
Cookies accepteren