Carriere

Droom jij ook van een succesvolle carrière? Lees onze blogartikelen, ze vormen het startsein voor jouw volgende carrièrestap.

Gepubliceerd in Carriere

door Marlijn van der BokMarlijn van der Bok

Arbeidsduur: 32, 36 of 40 uur per week werken
De standaard werkweek van 40 uur per week begint af te brokkelen. Steeds meer werknemers kiezen voor een 36-urige of zelfs 32-urige werkweek. Soms schakelt zelfs het hele bedrijf over naar een kortere werkweek. Wat past bij jou en wat zijn de voor- en nadelen van 32, 36 en 40 uur werken?
Arbeidsduur: 32, 36 of 40 uur per week werken
Lees meer
14 minuten leestijd

Gepubliceerd in Carriere

door Marlijn van der BokMarlijn van der Bok

Perfectionisme - valkuil of pluspunt?
Perfectionisme. Voor sommige mensen een begrip met een positieve bijklank, voor anderen juist een negatieve eigenschap. Hoe voorkom je dat perfectionisme een valkuil wordt en wat zeg je erover in een sollicitatiegesprek?
Perfectionisme - valkuil of pluspunt?
Lees meer
16 minuten leestijd

Gepubliceerd in Carriere

door Marlijn van der BokMarlijn van der Bok

De 8 meest voorkomende kantoorblessures + preventietips
Een stijve nek, een pijnlijke onderrug, brandende schouders en een tintelende pols. Veel mensen die zittend werk doen zullen het herkennen. Deze klachten kunnen ontstaan door stress of door te lang en in een verkeerde houding achter de computer te zitten. Hoe voorkom je kantoorblessures?
De 8 meest voorkomende kantoorblessures + preventietips
Lees meer
19 minuten leestijd

Gepubliceerd in Carriere

door Marlijn van der BokMarlijn van der Bok

Mentaal sterker worden - tips voor mentale kracht
Mentaal sterker worden doe je door goed voor jezelf te zorgen en daarnaast aan een aantal karaktereigenschappen te werken. Het resultaat? Je zit goed in je vel en kunt beter presteren op de werkvloer.
Mentaal sterker worden - tips voor mentale kracht
Lees meer
10 minuten leestijd

Gepubliceerd in Carriere

door Marlijn van der BokMarlijn van der Bok

Een sterk karakter ontwikkelen – hoe doe je dat?
Mensen met een sterk karakter kunnen tegen een stootje en kunnen goed omgaan met lastige situaties. Dat maakt sollicitanten met een sterk karakter geliefd bij recruiters en werkgevers. Maar wat als je geen sterk karakter hebt? Kun je de karaktereigenschappen die bij een sterk karakter horen ontwikkelen?
Een sterk karakter ontwikkelen – hoe doe je dat?
Lees meer
16 minuten leestijd

Gepubliceerd in Carriere

door Marlijn van der BokMarlijn van der Bok

Zenuwachtig voor werk – tips voor stalen zenuwen op de werkvloer
Iedereen is wel eens zenuwachtig. Maar wat als je zenuwachtig bent voor je werk? Wat als je de kriebels krijgt van een deel van je takenpakket? Het komt vaker voor dan je denkt. Daarom schieten we iedereen die zenuwen voelt op de werkvloer te hulp met praktische tips.
Zenuwachtig voor werk – tips voor stalen zenuwen op de werkvloer
Lees meer
13 minuten leestijd

Gepubliceerd in Carriere

door Marlijn van der BokMarlijn van der Bok

Marktconform salaris – wat schuift die baan?
Wij bieden jou gezonde lunches, ontspannen potjes tafeltennis en natuurlijk een marktconform salaris. Bij die eerste twee heb je vast beeld. Maar een marktconform salaris, wat is dat eigenlijk? In dit blog geven we je inzicht in de wondere wereld van marktconforme salarissen.
Marktconform salaris – wat schuift die baan?
Lees meer
13 minuten leestijd

Gepubliceerd in Carriere

door Marlijn van der BokMarlijn van der Bok

Solliciteren als 50-plusser en leeftijdsdiscriminatie voorkomen
Uit onderzoek blijkt dat oudere werkzoekenden vaak te maken krijgen met leeftijdsdiscriminatie. Wat kun je doen om leeftijdsdiscriminatie te voorkomen? En zijn er regelingen om oudere werknemers een steuntje in de rug te geven? Verder laten we je zien hoe je succesvol kunt solliciteren als 50-plusser en hoe je een overtuigend cv maakt.
Solliciteren als 50-plusser en leeftijdsdiscriminatie voorkomen
Lees meer
20 minuten leestijd

Gepubliceerd in Carriere

door Rolf BaxRolf Bax

Net afgestudeerd: wat zijn je kansen op de arbeidsmarkt?
Ben je net afgestudeerd? Dan wil je natuurlijk weten wat je kansen op een baan zijn. CVster zocht het voor je uit. Van salaris tot standplaats en van opleidingsniveau tot vaardigheden. Check hieronder hoe goed jouw sector scoort op startersvacatures.
Net afgestudeerd: wat zijn je kansen op de arbeidsmarkt?
Lees meer
9 minuten leestijd

Gepubliceerd in Carriere

door Marlijn van der BokMarlijn van der Bok

LinkedIn profiel aanmaken
Je LinkedIn profiel is belangrijk bij sollicitaties. Of je nu solliciteert vanuit je LinkedIn profiel of gewoon met je cv en een brief, de recruiter zal je LinkedIn profiel altijd even bekijken. Daarom geven we je 14 tips voor een aantrekkelijk LinkedIn profiel.
LinkedIn profiel aanmaken
Lees meer
17 minuten leestijd

Gepubliceerd in Carriere

door Marlijn van der BokMarlijn van der Bok

Solliciteren na een burn-out
Je bent hersteld van een burn-out en wilt graag weer aan de slag. Bij een nieuwe werkgever wel te verstaan. Hoe pak je zo’n sollicitatie aan? En wat vertel je wel of niet over je burn-out tijdens een sollicitatiegesprek? Dit artikel vol tips helpt je met jouw sollicitatie na een burn-out.
Solliciteren na een burn-out
Lees meer
10 minuten leestijd

Gepubliceerd in Carriere

door Rolf BaxRolf Bax

Een carrière in het buitenland: waar moet je aan denken?
Werken in het buitenland is een uitdaging en een ervaring die je carrière kan boosten. Wil jij in het buitenland werken? Een goede voorbereiding is het halve werk!
Een carrière in het buitenland: waar moet je aan denken?
Lees meer
9 minuten leestijd
Maak je cv in 15 minuten
Maak je cv in 15 minuten
Gebruik onze professionele cv-templates. Ontworpen door specialisten, getest door recruiters en wereldwijd gebruikt door miljoenen sollicitanten. Een krachtig cv maken was nog nooit zo eenvoudig!
Maak nu je cv
Deze website maakt gebruik van cookies om de gebruikerservaring te verbeteren en om analyses en marketing uit te voeren. Door onze website te gebruiken, stemt u in met alle cookies in overeenstemming met onze Cookiebeleid en Privacybeleid .
Cookies accepteren