Dierenarts voorbeeld sollicitatiebrief & schrijfgids

Het schrijven van een goede sollicitatiebrief is een belangrijke stap in elke sollicitatieprocedure. Dit document biedt je de kans om niet alleen je kennis en ervaring te laten zien, maar ook je passie voor dierenzorg over te brengen. Maar hoe schrijf je een brief die eruit springt? In deze schrijfgids geven we een voorbeeld en laten we zien hoe je een sollicitatiebrief opstelt die je liefde voor het vak en je unieke kwaliteiten als dierenarts benadrukt. 

Aanpasbaar voorbeeld sollicitatiebrief dierenarts

Secties van een dierenarts sollicitatiebrief

Een succesvolle sollicitatiebrief schrijven begint met een duidelijke structuur. Zorg dat je brief de volgende onderdelen bevat:

• Kopregel: Begin met je naam en contactgegevens bovenaan de brief. Voeg eventueel ook de functietitel toe waarop je solliciteert.
• Aanhef: Probeer de naam van de recruiter te achterhalen, zodat je de brief persoonlijk kunt richten. Vermijd algemene aanheffen zoals ‘Geachte heer/mevrouw’.
• Introductie: Trek direct de aandacht met een krachtige introductie waarin je kort laat zien wat je te bieden hebt en waarom je geschikt bent voor de functie.
• Hoofdtekst: Licht toe hoe jouw opleiding en werkervaring perfect aansluiten op de functie-eisen. Gebruik concrete voorbeelden om je motivatie en geschiktheid te onderstrepen.
• Afsluiting: Rond af met een enthousiaste oproep om in gesprek te gaan, gevolgd door een beleefde groet.

Houd je sollicitatiebrief compact en to-the-point. Streef naar maximaal 400 woorden en zorg dat alles op één A4’tje past. Zo maak je een professionele indruk en blijft je boodschap helder.

Introductie van een dierenarts sollicitatiebrief

Open je sollicitatiebrief met een pakkende anekdote, bijvoorbeeld over een van je meest indrukwekkende prestaties. Dit kan gaan over je jarenlange ervaring, je opleiding of een andere relevante ervaring. Leg de nadruk op talenten, interesses, motivatie en resultaten die aansluiten bij wat deze werkgever zoekt. Een goede sollicitatiebrief draait om de boodschap: “Dit is wat ik voor jouw organisatie kan betekenen.” Zorg dat deze gedachte vanaf het eerste woord de toon voert.

De introductie van je sollicitatiebrief moet de aandacht van de lezer grijpen, dus probeer clichés en standaardbegroetingen te vermijden. Je wilt jezelf onderscheiden en geen dertien-in-een-dozijn-verhaal aanleveren.

Hoofdtekst van je dierenarts sollicitatiebrief

Het hoofdgedeelte van je sollicitatiebrief is bedoeld om te laten zien waarom jij de ideale kandidaat bent voor de functie van dierenarts. Om dit verhaal op een gestructureerde manier over te brengen, kun je dit gedeelte het beste opsplitsen in twee subonderdelen: 

• Geschiktheid voor de functie: Hier ga je in op je vaardigheden, werkervaring en opleidingsachtergrond.
• Afstemming op de organisatie: Hier laat je zien hoe jouw kwaliteiten en motivatie aansluiten bij wat de werkgever zoekt, zodat je een persoonlijke connectie maakt en opvalt.

Eerste alinea(’s) van de hoofdtekst: je geschiktheid voor de functie (vaardigheden en ervaring)

In dit gedeelte van je sollicitatiebrief is het zaak dat je uitlegt waarom jij de dierenarts bent waarnaar wordt gezocht. Dat kun je doen door onder andere de volgende onderdelen in dit stuk op te nemen:

• Opleiding en specialismen: Je cv geeft een beknopt overzicht van je gevolgde opleidingen, maar je sollicitatiebrief biedt ruimte om dieper in te gaan op je opleidingen achtergrond. Als dierenarts kun je bijvoorbeeld uitleggen waarom je voor dit vakgebied hebt gekozen en welke specialisaties je hebt ontwikkeld. Heb je specifieke interessegebieden, zoals de zorg voor reptielen, exotische dieren of intensieve zorg voor huisdieren? Dit is het moment om die te benadrukken.
• Werkervaring: Gebruik je brief om je praktijkervaring tot leven te brengen. Of je nu hebt gewerkt in een kliniek, dierenziekenhuis of als vrijwilliger bij een dierenopvang, licht toe hoe deze ervaringen je hebben voorbereid op de rol van dierenarts. Benadruk welke vaardigheden je hebt ontwikkeld, zoals het uitvoeren van chirurgische ingrepen, het stellen van diagnoses of het begeleiden van eigenaren.
• Vaardigheden op het gebied van samenwerking: In een dierenkliniek werk je vaak samen met assistenten, specialisten en andere collega’s. Laat zien hoe je als teamspeler bijdraagt aan een positieve werksfeer en samenwerkt om de beste zorg voor dieren te leveren. Deel bijvoorbeeld hoe je hebt meegewerkt aan het verbeteren van interne processen of het verhogen van efficiëntie binnen het team.
• Prestaties: Heb je meetbare successen behaald, zoals een hoger slagingspercentage bij chirurgische ingrepen, een stijging in klanttevredenheid of verbeteringen in de zorgkwaliteit? Benoem deze prestaties om je toegevoegde waarde voor de functie extra te benadrukken.

Tweede alinea(’s) van de hoofdtekst: afstemming op de organisatie

Wanneer je het opneemt tegen meerdere gekwalificeerde kandidaten, kan je persoonlijke motivatie het broodnodige verschil maken. Het is dus belangrijk dat je aangeeft waarom hier solliciteert. Je kunt daarvoor onder andere de volgende drijfveren opgeven: 

• Waardering voor de visie van de kliniek: Licht toe wat je inspireert om aan de werkwijze of missie van de kliniek. Misschien staat de organisatie bekend om haar innovatieve benadering, toewijding aan een specifieke diersoort, of hoge standaard in dierenzorg. Laat zien dat je deze visie deelt en hoe dit aansluit bij jouw eigen professionele idealen.
• Focus op groei en ontwikkeling: Geef aan dat je in deze functie een kans ziet om jezelf verder te specialiseren. Bijvoorbeeld door te leren werken met geavanceerde diagnostische apparatuur, je kennis van een specifieke diersoort uit te breiden of ervaring op te doen in een multidisciplinair team. Dit toont niet alleen je ambitie, maar ook je toewijding aan het vak.
• Aantrekkingskracht tot de bedrijfscultuur: Beschrijf hoe de werksfeer of cultuur binnen de kliniek jou aanspreekt. Misschien staat de organisatie bekend om haar hechte team, open communicatie of sterke focus op samenwerking. Als je bijvoorbeeld waarde hecht aan een omgeving waarin kennis wordt gedeeld en collega's elkaar ondersteunen, laat dan zien hoe dit aansluit bij jouw eigen werkstijl en visie. Dit toont aan dat je niet alleen past bij de functie, maar ook bij het team en de organisatie als geheel.

Door jouw persoonlijke motivatie te koppelen aan de unieke kenmerken van de organisatie, maak je een krachtige indruk. Het laat zien dat je niet zomaar een baan zoekt, maar juist een plek waar jouw expertise en passie volledig tot hun recht komen.

Afsluiting van je dierenarts sollicitatiebrief

In de laatste alinea van je sollicitatiebrief krijg je de kans om je interesse in de functie van dierenarts opnieuw te benadrukken en kort uit te leggen waarom je de perfecte match bent. Eindig met een vriendelijke call to action waarin je aangeeft uit te kijken naar een reactie. Zorg ervoor dat je toon professioneel en beleefd blijft, maar dat je tegerlijktijd duidelijk maakt dat je een gesprek op prijs zou stellen. Sluit af met ‘Met vriendelijke groet’ of ‘Hoogachtend’, voeg een lege regel in en typ je volledige naam.

Belangrijkste punten

Zie je sollicitatiebrief als een geschreven handdruk die een directe en persoonlijke connectie legt met de wervingsmanager. Het biedt je de kans om niet alleen je professionele kwalificaties te presenteren, maar ook om jouw passie voor het vak en je unieke toegevoegde waarde over te brengen. Elk onderdeel van je brief draagt bij aan het vertellen van jouw verhaal. Door een duidelijke structuur te volgen, zorg je ervoor dat je alle essentiële punten behandelt, van je motivatie en relevante ervaring tot je specifieke vaardigheden en successen.

Onderbouw je prestaties met feiten en cijfers om een overtuigend beeld te schetsen van wat je kunt bijdragen. Geef concrete voorbeelden die je deskundigheid en resultaten aantonen, bijvoorbeeld het succespercentage van operaties of je bijdrage aan teamdoelen. Een foutloze, overtuigende sollicitatiebrief laat zien dat je oog hebt voor detail en dat je de functie serieus neemt. Zo maak je een professionele indruk die je kansen vergroot om uitgenodigd te worden voor een gesprek.

Met cvster.nl stel je in een paar eenvoudige stappen een professionele sollicitatiebrief op. Onze online builder biedt diverse opmaakopties en slimme tekstsuggesties, zodat je snel een overtuigend document maakt. Dankzij onze cv builder kun je je sollicitatiebrief bovendien naadloos afstemmen op je cv. Succes met je sollicitatie!