1. Blog
  2. Sollicitatiebrief
  3. Kun je 'hopende u hiermee voldoende te hebben geïnformeerd' nog gebruiken in je sollicitatiebrief?
Geschreven door Natascha OssewaardeNatascha Ossewaarde

Kun je 'hopende u hiermee voldoende te hebben geïnformeerd' nog gebruiken in je sollicitatiebrief?

5 minuten leestijd
Kun je 'hopende u hiermee voldoende te hebben geïnformeerd' nog gebruiken in je sollicitatiebrief?
Kun je ‘hopende u hiermee voldoende te hebben geïnformeerd’ nog gebruiken als afsluiter van een sollicitatiebrief? Of kies je liever voor een moderne variant? Je leest het in deze blog.

Je bent de volgende zin vast eens tegengekomen als afsluiting van een zakelijke brief of e-mail: ‘hopende u hiermee voldoende te hebben geïnformeerd’. Maar is dit een goede zin om een sollicitatiebrief mee af te sluiten? Of zijn er moderne alternatieven? In deze blog vertel ik je hoe je jouw motivatiebrief op een sterke manier afsluit.

Hoe gebruik je ‘hopende u hiermee voldoende te hebben geïnformeerd’?

De zin ‘hopende u hiermee voldoende te hebben geïnformeerd’ kom je regelmatig tegen als afsluiter van zakelijke correspondentie. Net als het sterk daarop lijkende:

  • Hopende u hiermee voldoende geïnformeerd te hebben.

Houd er rekening mee dat deze manier van afsluiten tegenwoordig als ‘formeel’ en ‘een tikje ouderwets’ wordt gezien. De afsluiter van je sollicitatiebrief of – mail moet passen bij jou als persoon, maar ook bij het bedrijf waar je solliciteert.

Stuur je een motivatiebrief naar een formele werkgever (zoals een advocatenkantoor), dan kun je deze zin natuurlijk nog prima gebruiken. Dat komt er dan zo uit te zien:

Voorbeeld

Hopende u hiermee voldoende te hebben geïnformeerd.Met vriendelijke groet,Bart Janssen

Gekopieerd!

Waarom je ‘hopende u hiermee voldoende te hebben geïnformeerd’ beter NIET kunt gebruiken

Hoewel de zin ‘hopende u hiermee voldoende geïnformeerd te hebben’ natuurlijk netjes klinkt, zijn er een aantal redenen waarom je hem - in de meeste gevallen - beter kunt vervangen door een modern alternatief:

  • In een tijd van snel en ‘to the point’ communiceren, geven bedrijven de voorkeur aan modern taalgebruik.
  • De zin klinkt alsof je opa hem bedacht heeft. Een tikje ouderwets en gedateerd dus.
  • Tenzij je bij een zeer formeel bedrijf solliciteert, zal hij te stijfjes klinken.
  • Het is een typische cliché-zin in (sollicitatie)brieven. Recruiters zullen een beetje creativiteit waarderen.
  • De zin bevat het woordje ‘hopende’. Daarmee zeg je in feite dat je onzeker bent over je sollicitatiebrief.

Alternatieven voor ‘hopende u hiermee voldoende te hebben geïnformeerd’

Nu we weten hoe je je sollicitatiebrief niet moet afsluiten, rijst natuurlijk de vraag: wat is wel een goede afsluitende zin voor je sollicitatiebrief?

Het ligt eraan of je kiest voor een formele afsluiting of een moderne variant.

Hoe sluit je een mail of sollicitatiebrief formeel af?

Wil je een formeel en zakelijk alternatief voor ‘hopende u hiermee voldoende te hebben geïnformeerd’? Kies dan bijvoorbeeld voor:

  • In afwachting van uw reactie, verblijf ik.
  • Erop vertrouwend dat u volledig bent geïnformeerd.
  • In afwachting van uw (spoedige) reactie.
  • Indien u nog vragen heeft, schroom niet om contact met mij op te nemen.
  • Ik hoop spoedig iets van u te vernemen.

Hoe sluit je een sollicitatiebrief af op een moderne manier?

Met de zin ‘hopende u hiermee voldoende geïnformeerd te hebben’ lok je geen reactie uit bij de lezer van je brief. Die zal naar aanleiding van jouw slotzin hooguit denken: ‘ja hoor, je hebt me genoeg geïnformeerd’.

Dat kan natuurlijk beter! Sluit je sollicitatiebrief daarom altijd af met een call to action.

Met één simpele zin zet je de lezer van jouw sollicitatiebrief aan tot actie. Ook is een moderne slotzin vaak lekker kort en bondig.

  • Ik hoor graag van u.
  • Bij vragen mag u mij altijd contacten.
  • Laat het me weten als u nog vragen heeft.
  • Bij voorbaat dank voor uw reactie.
  • Ik zie uw antwoord met belangstelling tegemoet.

Slotzin achterwege laten

Veel mensen denken dat een slotzin in je motivatiebrief er nu eenmaal bij hoort. Maar dit is niet altijd het geval. Wanneer kun je een zin als ‘hopende u hiermee voldoende te hebben geïnformeerd’ weg laten?  

  • Je kent de lezer van jouw brief persoonlijk. Bijvoorbeeld omdat je elkaar voorafgaand aan je sollicitatie al gesproken hebt.
  • Je werkt in de voorgaande zinnen van je brief al naar een duidelijk einde toe. Een slotzin is dan dubbelop.

Of je nu wel of geen slotzin gebruikt, sluit je sollicitatiebrief natuurlijk altijd af met een groet.

Voorbeeld

Met vriendelijke groet,

Bart Janssen

Gekopieerd!

Of

Voorbeeld

Hoogachtend,

Bart Janssen

Gekopieerd!

Dan rest mij nog te zeggen: hopende je hiermee voldoende te hebben geïnformeerd! ;-)

Veel succes met solliciteren!

Maak je cv in 15 minuten
Maak je cv in 15 minuten
Gebruik onze professionele cv-templates. Ontworpen door specialisten, getest door recruiters en wereldwijd gebruikt door miljoenen sollicitanten. Een krachtig cv maken was nog nooit zo eenvoudig!
Maak nu je cv
Maak je cv in 15 minuten
Maak je cv in 15 minuten
Gebruik onze professionele cv-templates. Ontworpen door specialisten, getest door recruiters en wereldwijd gebruikt door miljoenen sollicitanten. Een krachtig cv maken was nog nooit zo eenvoudig!
Maak nu je cv
Deel dit artikel
Verder lezen
CV21 minuten leestijd
De beste cv-makers van 2024
De beste cv-makers van 2024
CV13 minuten leestijd
Wat zijn interpersoonlijke vaardigheden: definitie en voorbeelden
Wat zijn interpersoonlijke vaardigheden: definitie en voorbeelden
CV23 minuten leestijd
10 Leiderschapsvaardigheden voor op je cv + voorbeelden
10 Leiderschapsvaardigheden voor op je cv
Carriere13 minuten leestijd
Zenuwachtig voor werk – tips voor stalen zenuwen op de werkvloer
Zenuwachtig voor werk – tips voor stalen zenuwen op de werkvloer
Alles Doorbladeren
Deze website maakt gebruik van cookies om de gebruikerservaring te verbeteren en om analyses en marketing uit te voeren. Door onze website te gebruiken, stemt u in met alle cookies in overeenstemming met onze Cookiebeleid en Privacybeleid .
Cookies accepteren